Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search
Journal : JIEET (Journal of Information Engineering and Educational Technology)

APLIKASI MENDATANG SISTEM INFORMASI SUMBER DAYA MANUSIA PERGURUAN TINGGI X PAGAR ALAM Muslim, Buhori
JIEET (Journal of Information Engineering and Educational Technology) Vol 1, No 2 (2017)
Publisher : Universitas Negeri Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26740/jieet.v1n2.p65-68

Abstract

Abstrak - PT X memiliki rencana strategis, Adapun yang dilakukan yakni membuat rancangan strategis Sistem Informasi di PT X, dengan fokus perhatian pada bagian Sumber daya manusia (SDM) menggunakan pendekatan rantai nilai (value chain) Penelitian dilakukan  dengan  tujuan  Membuat perencanaan strategis sistem informasi (SI) sumber daya manusia PT X untuk menciptakan keunggulan bersaing dalam mewujudkan visi, misi dan tujuan organisasi, Dengan adanya  penelitian ini  akan memudahkan dalam pengelolaan Sumber Daya Manusia  pada PT X  untuk meningkatkan keunggulan kompetitifnya dengan menggunakan perencanaan strategis system informasi Sumber Daya Manusia.
Aplikasi Mendatang Sistem Informasi Sumber Daya Manusia Perguruan Tinggi X Pagar Alam Muslim, Buhori
JIEET (Journal of Information Engineering and Educational Technology) Vol 1, No 2 (2017)
Publisher : Universitas Negeri Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26740/jieet.v1n2.p65-68

Abstract

Abstrak - PT X memiliki rencana strategis, Adapun yang dilakukan yakni membuat rancangan strategis Sistem Informasi di PT X, dengan fokus perhatian pada bagian Sumber daya manusia (SDM) menggunakan pendekatan rantai nilai (value chain) Penelitian dilakukan  dengan  tujuan  Membuat perencanaan strategis sistem informasi (SI) sumber daya manusia PT X untuk menciptakan keunggulan bersaing dalam mewujudkan visi, misi dan tujuan organisasi, Dengan adanya  penelitian ini  akan memudahkan dalam pengelolaan Sumber Daya Manusia  pada PT X  untuk meningkatkan keunggulan kompetitifnya dengan menggunakan perencanaan strategis system informasi Sumber Daya Manusia.